La Mesa del Sector Público proponen pisos salariales, es decir, que los sueldos aumenten partiendo desde determinados sueldos
Ya iniciaron las conversaciones en torno al reajuste salarial para todas y todos los trabajadores estatales.
Mientras que gremios proponen un reajuste nominal del 7,5%, y además se mantenga durante el periodo comprendido entre diciembre de 2021 y noviembre de 2022, sea aplicada a todos los funcionarios, independiente del marco laboral en que se encuentren.
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¿De cuánto sería el aumento en los sueldos?
Según se explica en Meganoticias, para saber cuánto aumentarían los sueldos, se debe tomar en cuenta dos factores. Primero, si se consideran las proyecciones del Banco Central, que estima que la inflación quedaría en 5,7% para este 2021, el reajuste final a los salarios sería de 1,8% (resultado de la resta entre 7,5% y 5,7%).
Además, la Mesa del Sector Público proponen pisos salariales, es decir, que los sueldos aumenten partiendo desde determinados sueldos, los cuales son:
- Para funcionarios auxiliares: $444.294.
- Para funcionarios administrativos: $494.457
- Para funcionarios técnicos: $525.987
En tanto, aplicando la eventual alza de 1,8% —y esperando el porcentaje que proponga el Ejecutivo—, los salarios quedarían de la siguiente manera:
- Para funcionarios auxiliares: $452.291 (alza de $7.997)
- Para funcionarios administrativos: $503.357 (alza de $8.900)
- Para funcionarios técnicos: $535.454 (alza de $9.467)