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Reajuste salarial al sector público: Esta es la fecha tentativa para el aumento de los sueldos

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publicado: 24.11.2021

La negociación, que según la Mesa del Sector Público ha sufrido retrasos por el Gobierno, consideraría pisos salariales determinados según el tipo de trabajador.

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Hace casi un mes representantes del sector público presentaron una propuesta de reajuste salarial para todos los trabajadores estatales, durante el periodo comprendido entre diciembre de 2021 y noviembre de 2022.

La solicitud fue entregada al Ministerio de Hacienda y plantea un alza nominal del 7,5% para los empleados, lo que finalmente se traduciría en un aumento real del 2%, pues actualmente el Índice de Precios al Consumidor (IPC) ronda el 5,5%

Sin embargo, el alza podría ser inclusive menor, puesto que se tiene presupuestado que el IPC alcance el 6%; por ende, la subida sería solo de 1,5%, informó Meganoticias.

¿Cuándo subirían los sueldos?

La propuesta plantea que este reajuste sea para el periodo comprendido entre diciembre de 2021 y noviembre de 2022.

¿Cuánto aumentarían los sueldos del sector público?

La negociación, que según la Mesa del Sector Público ha sufrido retrasos por el Gobierno, consideraría pisos salariales determinados según el tipo de trabajador.

Por ejemplo:

Considerando que el reajuste final fuera del 2% (cifra resultante entre la resta de 7,5% y 5,5%), los salarios finales quedarían de la siguiente manera:

Por otro lado, si se aplica el alza del 1,5% (resta entre 7,5% y 6%), los sueldos serían los siguientes:

Aumento de bonificaciones y reducción de la jornada laboral

Los 16 gremios que representan al sector público también plantean aumentar las bonificaciones “para los trabajadores de menores ingresos del Estado, particularmente por medio del mejoramiento del bono mensual de rentas inferiores”, declararon.

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