El IFE Laboral se entrega mediante el Servicio de Capacitación y Empleo (Sence) para incentivar a los trabajadores a emplearse formalmente luego de un periodo de cesantía.
Lo reciben los trabajadores que cuenten con un nuevo contrato de trabajo luego de haber estado un mes o más cesantes antes de realizada la postulación.
Para postular al beneficio los trabajadores deben de cumplir son los siguientes requisitos:
- Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo. Para esto, Sence revisará que no registres cotizaciones de pensión y/o salud por cualquier empleador.
- Tener una remuneración mensual bruta menor o igual a 3 Ingresos Mínimos Mensuales, es decir, $1.200.000.
No podrán postular aquellas personas que:
- Las personas que no hayan estado cesantes antes de haber comenzado el nuevo contrato de trabajo por el que postulan al beneficio.
- Las personas que estén gozando de licencia médica (incluye pre y postnatal) al momento de su postulación.
- Las personas que ya hayan recibido el beneficio por una postulación previa.
Si cumples con los requisitos mencionados, puedes postular AQUÍ ingresando con tu RUT y Clave Única.
Puedes postular durante todo el mes, hasta diciembre de este año.
¿Cuándo es el pago de septiembre?
Este mes, el pago se realizará el día 7 de septiembre y lo recibirán por primera vez aquellos que postularon en julio, además de igual forma reciben el pago aquellos que postularon en mayo y junio.
De igual forma puedes revisar a continuación las siguientes fechas de pago:
- Si postulaste en julio recibirás tu primer pago a partir del 7 de septiembre.
- Si postulas en agosto recibirás tu primer pago a partir del 7 de octubre.
- Si postulas en septiembre recibirás tu primer pago a partir del 7 de noviembre.
- Si postulas en octubre recibirás tu primer pago a partir del 7 de diciembre.
- Si postulas en noviembre recibirás tu primer pago a partir del 6 de enero.
- Si postulas en diciembre recibirás tu primer pago a partir del 7 de febrero.
El primer pago se realiza luego de dos meses realizada la postulación.
Cabe destacar que existen dos grupos de beneficiarios, que son los siguientes:
Hombres entre 24 y 55 años:
- Periodos de remuneración hasta junio de 2022: 50 % de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $200 mil mensuales.
- Periodos de remuneración desde julio a diciembre de 2022: 25 % de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $100 mil mensuales.
Mujeres, jóvenes entre 18 y 24 años, hombres mayores de 55 años, personas con discapacidad debidamente certificada y asignatarios de pensión de invalidez:
- Periodos de remuneración hasta junio de 2022: 60 % de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $250 mil mensuales.
- Periodos de remuneración desde julio a diciembre de 2022: 60 % de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $300 mil mensuales.
