El Bono Post Laboral es un beneficio exclusivo para los empleados públicos en Chile
El Bono Post Laboral es un beneficio exclusivo para los empleados públicos en Chile que ofrece un pago mensual de $90,877 durante todo el período de retiro.
Además, este bono no es imponible, no constituye indemnización ni renta, y es para toda la vida. Si eres un empleado público y cumples con los requisitos, aquí te explicamos cómo acceder a este beneficio.
Requisitos para el Bono Post Laboral:
- Estar afiliado a una Administradora de Fondos de Pensiones (AFP) en el sistema de capitalización individual obligatoria.
- Tener 60 años de edad si eres mujer, o 65 años si eres hombre.
- Contar con más de 20 años de servicio, ya sea continuos o discontinuos, en una de las instituciones gubernamentales mencionadas a continuación.
- Ser funcionario de planta, a contrato, o bajo el Código del Trabajo de una de estas instituciones al momento de solicitar el bono.
- Haber sido funcionario de una de estas instituciones antes del 1 de mayo de 1981 y tener al menos una imposición en el sistema previsional antiguo.
- Tener una tasa de reemplazo líquida estimada igual o inferior al 55%.
- Haber cesado en el cargo debido a suspensión del empleo, renuncia voluntaria o al obtener una pensión de vejez.
Instituciones que Califican para el Bono Post Laboral:
- Gobierno central, gobiernos regionales y municipalidades.
- Corporaciones de Asistencia Judicial.
- Universidades estatales.
- Contraloría General de la República.
- Consejo Nacional de Televisión.
- Consejo Superior de Educación.
- Dirección General de Aeronáutica Civil.
- FONADIS.
- SERCOTEC.
- CONAF.
Cómo Acceder al Beneficio:
Si eres un trabajador público de una de las instituciones mencionadas, puedes solicitar el Bono Post Laboral dentro de los 12 meses posteriores al cumplimiento de la edad legal de pensión. Debes presentar tu solicitud ante la jefatura superior de tu servicio u organismo empleador. La Superintendencia de Pensiones calculará la tasa de reemplazo a solicitud del organismo empleador.
Una vez asignado, el beneficio se entregará mes a mes junto con la pensión de vejez por parte de tu AFP o mediante las Compañías de Seguros, dependiendo de la entidad a la que estés afiliado.
Si no sabes a qué AFP estás afiliado, puedes consultar tu afiliación a través del sitio web de la Superintendencia de Pensiones ingresando tu RUT y presionando “buscar”.
El Bono Post Laboral es un valioso beneficio para los empleados públicos que cumplen con los requisitos. Asegúrate de cumplir con los criterios y sigue los pasos para solicitarlo y recibirlo durante tu retiro.