Compensación por expectativa de vida: mujeres pensionadas ya reciben pagos, revisa si eres beneficiaria
Compensación por Expectativa de Vida: conoce los requisitos, montos y cómo revisar con tu RUT si recibirás el aporte.
La Compensación por Diferencias de Expectativa de Vida es un beneficio mensual destinado a mejorar las pensiones de las mujeres en Chile. El aporte, establecido por la reforma previsional, comenzó a pagarse en enero de 2026 y contempla un monto mínimo de 0,25 UF, equivalente a cerca de $10.000 mensuales.
Una de sus principales ventajas es que no requiere postulación. Las pensionadas que cumplen los requisitos reciben el dinero automáticamente junto con su jubilación.
Sin embargo, existe una herramienta oficial que permite consultar si corresponde recibir el beneficio, conocer el monto asignado y descargar la resolución que explica su cálculo.
¿Quiénes reciben la Compensación por Expectativa de Vida para mujeres?
De acuerdo con la información oficial de ChileAtiende, el aporte está dirigido a mujeres de 65 años o más que cumplan determinadas condiciones previsionales.
Entre los principales requisitos se encuentran:
- Tener 65 años o más, salvo las situaciones especiales contempladas para trabajos pesados.
- Recibir o haber recibido una pensión de vejez o invalidez como titular, bajo las condiciones establecidas para el sistema del Decreto Ley N.º 3.500.
- Estar incorporada al Seguro Social Previsional.
- Contar con al menos una cotización destinada al Fondo Autónomo de Protección Previsional (FAPP) antes de cumplir los 50 años, cuando corresponda.
- En los casos de invalidez, cumplir las condiciones relativas a la cobertura del Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS).
Existe una excepción relevante: la exigencia de cotización anterior a los 50 años no se aplica de la misma manera a quienes ya estaban pensionadas o afiliadas al sistema de AFP antes del 1 de agosto de 2025.
El cumplimiento de los requisitos es evaluado por las instituciones previsionales correspondientes.
¿Cuánto paga la Compensación por Diferencias de Expectativa de Vida?
El beneficio tiene un mínimo de 0,25 UF mensuales, aunque el monto individual puede ser superior.
El cálculo busca compensar la diferencia que se produce porque, considerando un mismo ahorro y condiciones equivalentes, la mayor expectativa de vida de las mujeres puede traducirse en una pensión autofinanciada menor.
El porcentaje de compensación depende, principalmente, de la edad considerada para el cálculo de la pensión.
Para las pensiones de vejez sujetas a la tabla general, los porcentajes son:
- 65 años: 100% de la compensación calculada.
- 64 años: 75%.
- 63 años: 50%.
- 62 años: 25%.
- 61 años: 15%.
- 60 años: 5%.
Para quienes ya estaban pensionadas antes de enero de 2026, se considera la edad que tenían al comenzar ese año, de acuerdo con las reglas del beneficio.
En situaciones de invalidez y pensiones asociadas a trabajos pesados existen disposiciones especiales.
Importante: estos porcentajes no corresponden a un aumento directo del mismo porcentaje sobre toda la jubilación. Se aplican al monto de compensación determinado para cada caso.
Cómo consultar con tu RUT si recibirás la compensación
Las mujeres que deseen verificar si les corresponde este aporte pueden hacerlo gratuitamente por internet.
Para revisar la información, deben seguir estos pasos:
- Ingresar a la ficha oficial de la Compensación por Diferencias de Expectativa de Vida.
- Seleccionar la opción de consulta del beneficio.
- Ingresar el RUN y la fecha de nacimiento.
- Revisar el resultado que entrega el sistema.
- Si figura como beneficiaria, acceder con ClaveÚnica para conocer el monto y descargar la resolución correspondiente.
La resolución es el documento oficial que informa el resultado de la evaluación y explica cómo se calculó el aporte.
Por eso, consultar la plataforma resulta útil incluso cuando una persona ya recibe su pensión y desea identificar los distintos componentes del pago.
¿Cuándo comenzó el pago y cómo se recibe?
El beneficio comenzó a entregarse durante enero de 2026 a las mujeres que cumplían las condiciones exigidas y tenían al menos 65 años.
De hecho, la Subsecretaría de Previsión Social confirmó que los primeros pagos del nuevo Seguro Social comenzaron el 9 de enero.
El dinero se incorpora a la pensión mensual, por lo que no es necesario solicitar una transferencia separada.
Las mujeres que cumplen posteriormente la edad exigida pueden acceder cuando reúnen las condiciones establecidas por la normativa.
La compensación se expresa en UF y está sujeta a los descuentos legales que correspondan por impuestos y cotizaciones de salud.
¿La compensación es compatible con otros beneficios previsionales?
Una de las dudas más frecuentes es si la compensación puede recibirse junto con otros aportes derivados de la reforma previsional.
La respuesta es que puede ser compatible con el Beneficio por Años Cotizados, siempre que la pensionada cumpla los requisitos de ambas prestaciones.
Se trata de beneficios distintos: la compensación aborda las diferencias de expectativa de vida entre hombres y mujeres, mientras que el Beneficio por Años Cotizados reconoce los períodos de aportes al sistema.
Además, existe una regla para el cálculo de la compensación: cuando la pensión autofinanciada supera las 18 UF, se utiliza ese monto como límite de referencia para determinar el beneficio. Esto no significa que todas las pensionadas reciban 18 UF adicionales.
Por lo tanto, el aporte final puede variar considerablemente entre beneficiarias.
¿Dónde pedir ayuda para revisar el beneficio?
Quienes tengan dificultades para consultar por internet pueden utilizar los canales de ChileAtiende:
- Por teléfono: llamar al 101 desde Chile.
- Desde el extranjero: llamar al +56 4 4236 20 00.
- Por internet: solicitar una videoatención desde el sitio de ChileAtiende.
- Presencialmente: acudir a una sucursal de ChileAtiende con la cédula de identidad.
Si el sistema no reconoce a una persona como beneficiaria, lo recomendable es solicitar orientación antes de asumir que existe un error, ya que el resultado depende de los antecedentes previsionales registrados.
En definitiva, la Compensación por Diferencias de Expectativa de Vida se asigna automáticamente a quienes reúnen los requisitos. La consulta oficial permite saber si corresponde recibirla y conocer el monto que se incorpora a la pensión mensual.
