El Bono Adicional Pymes está destinado a las micro, pequeñas y medianas empresas más afectadas en la pandemia del coronavirus y contempla un pago en dinero por hasta $2 millones.
Desde agosto pasado ha permitido un respiro a los emprendedores a nivel nacional como lo hizo también Bono Alivio Pymes, y se gestiona por medio del el Servicio de Impuestos Internos (SII).
Las postulaciones al beneficio comenzaron el 18 de agosto pasado y estarán disponibles hasta el 18 de octubre de 2021, informó En la hora.
¿Quiénes pueden recibir más de $2 millones?
Las empresas lideradas por mujeres podrán recibir un monto superior a $2 millones por concepto de este beneficio.
El Bono Adicional IVA tendrá un incremento del 20% de su valor si se cumple uno de los siguientes casos:
- La persona natural que haya informado inicio de actividades en primera categoría ante el Servicio de Impuestos Internos (SII) tenga sexo registral femenino.
- Cuando la titular de una empresa individual de responsabilidad limitada (EIRL) tenga sexo registral femenino.
De ese modo, el Bono Adicional IVA de hasta $2.000.000 podría sumar $400 mil con este incremento; por lo que algunas empresas lideradas por mujeres podrían recibir hasta $2.400.000.
¿Cómo postular al Bono Adicional para Pymes?
Debe ingresar en el sitio del SII, el apartado de este bono y luego seleccionar “Solicitar y consultar Bono Adicional”, en donde hay que ingresar mediante clave tributaria o la Clave Única.
Una vez dentro, el sistema indicará automáticamente si se puede o no acceder a este beneficio.
¿Cuáles son los requisitos para el Bono Adicional Pymes?
- Haber iniciado actividades en primera categoría antes del 31 de marzo de 2020.
- Tener ingresos anuales en 2020 menores a $726.758.250.
- No pueden acceder las empresas que desempeñan actividades financieras o de seguros.
- Cumplir con los requisitos para acogerse al Régimen ProPyme General o ProPyme Transparente.
Además se deben sumar una de las siguientes dos condiciones:
- Tener ingresos por ventas y servicios del giro en por lo menos dos meses de 2020 o 2021 (hasta el periodo tributario abril que se declara en mayo).
- Tener por lo menos un trabajador contratado durante 2020.
Quienes obtengan el aporte y adeudaban cotizaciones, tienen que haber destinado el 30 % del monto del bono al pago de dicha deuda, o el monto que corresponda si la deuda es menor.
