El IFE Laboral es unos de los aportes más importantes para quienes hayan conseguido un nuevo contrato laboral. El monto que entrega alcanza los $300 mil luego de las últimas modificaciones en sus recaudos.
Aunque el Gobierno no ha aclarado ciertos puntos de la extensión del beneficio, los postulantes del mes de agosto recibirán máximo 3 pagos, y los de septiembre también 3.
¿Cuándo comienza el plazo para postular en agosto?
Quienes hayan firmado contrato entre el 1 de julio y el 31 de agosto de 2022, podrán postular el presente mes.
Mientras que las postulaciones de junio se podrán realizar desde el lunes 1 de agosto.
A partir del 1 de agostos, los trabajadores a partir de los 18 años de edad y menores de 65 añis, que reciban un ingreso de $380 mil, verán incrementado su salario, dado que por ley les corresponderá recibir $400 mil.
Esto implica una variación en los requisitos que solicita la entrega del IFE Laboral:
Primero que todo, este subsidio cuenta con tres condiciones para ser beneficiario de los pagos mensuales
- Tener un nuevo contrato de trabajo (en el mes en curso o máximo el mes anterior a la postulación).
- Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.
- Tener una remuneración mensual bruta imponiblemenor o igual a 3 ingresos mínimos mensuales, lo que actualmente es de $1.140.000.
Con respecto al tercer requisito enlistado, cuando el sueldo mínimo suba a $400.000 a contar de agosto, se exigirá una remuneración mensual bruta imponible inferior o igual a $1.200.000 para recibir el IFE Laboral.
