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Al terminar su relación laboral se debe exigir el finiquito, documento legal en que tanto el empleador como el exempleado acuerdan los compromisos respectivos.
Al terminar su relación laboral se debe exigir el finiquito, documento legal en que tanto el empleador como el exempleado acuerdan los compromisos respectivos.
Se entrega durante tres meses por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), quiénes son los encargados de recibir las postulaciones y entregar el subsidio a quiénes resulten beneficiados.