¿Eres mujer y tienes 65 años? Este es el nuevo bono para mujeres pensionadas
Mujeres pensionadas podrían recibir un nuevo aporte mensual automático desde 2026: revisa quiénes acceden
Desde comienzos de 2026 comenzó a operar una nueva ayuda económica orientada a mujeres jubiladas en Chile. Se trata de la Compensación por Diferencia de Expectativa de Vida, mecanismo incorporado en la reforma previsional y que busca disminuir las diferencias históricas entre las pensiones de hombres y mujeres.
La medida apunta especialmente al impacto que generan las actuales tablas de mortalidad utilizadas en el sistema previsional, las cuales consideran una mayor expectativa de vida para las mujeres, reduciendo así el monto mensual de sus jubilaciones.
Por qué se creó esta compensación previsional
El nuevo aporte nace como una fórmula para equilibrar las pensiones femeninas dentro del sistema administrado por las AFP y compañías de seguros.
El factor que afecta el monto de las jubilaciones
Actualmente, al proyectarse que las mujeres vivirán más años, sus fondos previsionales deben repartirse en un período más extenso. Eso provoca que el dinero disponible mensualmente disminuya en comparación con las pensiones de los hombres.
Con esta nueva compensación, el Estado busca reducir parcialmente esa diferencia mediante un complemento económico permanente.
Qué mujeres pueden recibir el beneficio
La compensación está destinada a mujeres que tengan 65 años o más y que cuenten con historial de cotizaciones previsionales.
Requisitos para acceder al aporte
El beneficio aplica específicamente para quienes reciben o hayan recibido pensiones de vejez o invalidez como afiliadas titulares de una AFP o de compañías de seguros de vida bajo el Decreto N° 3.500.
Además, existen otras condiciones relevantes que deben cumplirse:
- No estar cubiertas por el Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS).
- Haber realizado al menos una cotización en el Seguro Social destinada al Fondo Autónomo de Protección Previsional (FAPP) antes de cumplir 50 años.
Eso sí, las afiliadas que ingresaron al sistema antes del 1 de agosto de 2025 podrían quedar exentas de esta última exigencia.
Cómo funciona el pago adicional
En términos prácticos, el beneficio se incorpora directamente a la pensión mensual de las beneficiarias.
El monto mínimo será en UF
El pago se realiza en Unidades de Fomento (UF) y considera un piso mínimo de 0,25 UF mensuales. El valor final dependerá tanto de la edad de la pensionada como de la causal por la que obtuvo su jubilación.
Desde el sistema previsional explican que este complemento opera de manera similar a una renta vitalicia, integrándose al total de la pensión que recibe cada beneficiaria.
El beneficio se entrega automáticamente
Uno de los puntos destacados de esta medida es que no requiere postulación.
Las mujeres que ya tenían 65 años o más al iniciar enero de 2026 comenzaron a recibir el aporte automáticamente desde esa fecha. En tanto, quienes se pensionen posteriormente o aún no cumplan la edad exigida accederán al beneficio al momento de alcanzar los 65 años.
Cómo revisar si corresponde el pago
Para verificar si una persona es beneficiaria, se debe ingresar a la plataforma habilitada por ChileAtiende y completar los datos solicitados, entre ellos el RUT y la fecha de nacimiento.
